職災住院，雇主應在知悉後8小時內通報

依《職業安全衛生法》第37條，事業單位勞動場所發生死亡、同一災害罹災3人以上，或1人以上經醫院診斷需要住院治療的職業災害，雇主應於8小時內通報轄區勞動檢查機構。依職安署說明，住院治療不包含單純留院觀察；通報時間則從雇主明知或可得而知發生法定職災時起算。職安署職災通報說明

通報可使用電話或職安署網路系統辦理。事故發生後，企業應先急救、搶救及送醫，接著確認通報條件；除救援必要外，不宜擅自移動或破壞事故現場，並應會同勞工代表調查、分析及製作紀錄。

2026年7月1日起，新修正《職業安全衛生法》已正式施行。違反第37條通報義務，依現行第43條可處5萬元以上、300萬元以下罰鍰。職安法施行日期公告、職安法第43條

企業應將通報專線、內部負責人及處理流程納入職災SOP，避免緊急時刻因分工不清而錯過期限。

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